開卷有益 -《稻盛和夫全傳》 閱後分享 By Eswin Lui
- Eswin Lui
- 8月7日
- 讀畢需時 5 分鐘
本文作者：Eswin Lui
《稻盛和夫全傳》書本作者: 稻盛和夫（Kazuo Inamori）
— 成長思維共修會 —
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作者與書本簡介
《稻盛和夫全傳》由王惠敏編著，是一本深入探討日本「經營之聖」稻盛和夫生平與思想的傳記 。本書不僅回顧他創辦兩家世界500強企業——京瓷和KDDI的傳奇經歷 ，更全面闡述了其獨特的「稻盛哲學」 。這套哲學不僅應用於企業經營，更與個人的工作和生活息息相關 。稻盛先生以78歲高齡接手重整日航的挑戰，並在短時間內取得顯著成果，再次證明其經營哲學的巨大效用 。
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Eswin 小結語
稻盛和夫先生曾說: 「我堅信，如果我竭盡全力，上天一定會看到我的努力。」 以及 「我之所以能夠將公司經營得如此成功，是因為我一直把大家當成自己的家人。」
這兩句看似簡單，實而不華的道理，隱含著稻盛先生的哲學與信仰核心 : 「敬天愛人」當中所指的「敬天」與「愛人」。
稻盛先生是佛教徒，但他似乎沒有強調「佛」的位置與高度，而是強調「蒼天」的存在，並深信「因果業力法則」。Eswin 心想，既然世上存在「因果業力法則」的存在，那麼必然存在創造及維持「因果業力法則」的某位，也許就是稻盛先生所指的「蒼天」。而「敬天」亦反映出稻盛先生「謙卑的一面」，但同時對自己充滿著自信，我想，這就是「謙卑於神 (天)，謙遜於人。」的良好價值觀與心態。 而愛人方面，稻盛先生貫徹始終，以利他主義，對待員工、客人、合作方等各持分者。他以身作則證明一點，商業世界雖然不乏「爾虞我詐」，但真正能成就大業者，還是最不容易，又是最簡單的「愛人」與「利他」。
希望各位讀者從中有所啟發和得益。
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重點歸納
第一篇：矢志不渝的求學路
核心論點
稻盛和夫的成長並非一帆風順。他早年經歷了多次考學失敗和肺結核病痛的考驗，但這些挫折反而磨練了他的意志，讓他學會堅持與轉變心態。這些早期經歷為他日後的經營哲學奠定了基礎。
篇章重點
挫折是成長的基石：少年時期的多次考學失敗和肺結核病痛，讓他意識到人生的不確定性，並學會以樂觀的心態面對挑戰。
化劣勢為優勢：在一家瀕臨破產的公司工作時，他將壓力轉化為動力，全力以赴地投入產品研發，成功拯救了公司。
初嘗經營滋味：大學時期透過「賣紙袋」的經歷，讓他體會到經營的樂趣與挑戰，為日後的創業埋下伏筆。
建立堅實人脈：他明白「沒有比人心更牢固的」道理。他對朋友真誠相待，為日後創業時獲得資金支持奠定基礎。
確立人生觀：這些早期經歷讓他領悟到「努力」和「潛意識」的重要性，並奠定了他經營哲學的基礎。
摘錄語句
「如果我再努力一點，就會得到比現在更好的結果。」
「我堅信，如果我竭盡全力，上天一定會看到我的努力。」
第二篇：用能力和魅力凝聚人心
核心論點
稻盛和夫認為，在不可能的環境中創造可能，關鍵在於結合「熱情」、「能力」和「思維方式」。他透過獨特的「阿米巴經營」模式，將企業化整為零，賦予員工更多權責。此外，他以「身先士卒」的精神，以榜樣的力量激勵團隊，並透過「人性化管理」贏得員工的忠誠。
篇章重點
創立京瓷的初心：在朋友的幫助下，他辭職創立了京都陶瓷株式會社（京瓷），希望能創造一個能讓所有員工「實現夢想」的理想企業。
導入阿米巴經營：為了激發員工的積極性和創造力，他將公司劃分為許多小團隊，讓每個團隊獨立核算，實現全員參與的經營模式。
身先士卒的領導力：他以「用百米速度跑馬拉松」的獨特方式，親自帶領員工投入工作，成為員工心中「榜樣的力量」。
開拓國際市場：他不畏懼挑戰，積極開拓海外市場，並最終將京瓷打造成世界級企業。
人性化的管理哲學：他把員工視為家人，重視勞資協調，這使得他總能獲得員工的全力支持，共同渡過難關。
摘錄語句
「我把人生中的所有困難與不幸，都視為上天給我的考驗。」
「我認為，只要是正派人，肯於付出，就一定會獲得回報。」
「我從來不認為，只有高學歷的人才能成功。」
第三篇：以利他之心打造企業王國
核心論點
「利他之心」是稻盛哲學的核心思想。他堅信因果報應，在經營決策中始終秉持為他人著想的原則。這種思想讓他在面對市場競爭時，做出最大化考慮客戶和員工利益的選擇，最終贏得員工的誓死追隨和客戶的好感，並為企業帶來長遠的成功。
篇章重點
堅持利他原則：稻盛和夫深信「利他」思想，即使面對可能犧牲企業利益的決策，他仍選擇以「為對方著想」為最高原則，最終獲得更大的回報。
勇於承擔社會責任：他投入巨資創立「京都獎」，旨在表彰那些為人類社會做出貢獻的傑出人士，體現了企業家回饋社會的胸懷。
多元化經營策略：他以超前思維，將企業的發展道路引向多元化，並在媒體的質疑下堅持信念，成功開發太陽能等新興領域。
創辦KDDI的勇氣：在電信市場被壟斷的情況下，他以敢為人先的精神創辦第二電電，打破了日本電信行業的僵局，最終成就了另一家世界500強企業。
重整日航的使命：在晚年，他毅然接下重整日本航空的重任，透過「利他哲學」與「阿米巴經營」，在短短幾個月內讓日航轉虧為盈，再次創造奇蹟。
摘錄語句
「經營，就是為了讓大家過上好日子。」
「我之所以能夠將公司經營得如此成功，是因為我一直把大家當成自己的家人。」
「我經常問自己：『我所做的一切，是為了什麼？』」
第四篇：經營之聖的人生智慧
核心論點
稻盛和夫的人生智慧在於他將複雜的經營之道，濃縮為「簡單」的真理。他的人生方程式「人生·事業結果 = 思維方式 × 热情 × 能力」為我們提供了積極工作的方向。他強調「人活著就是為了提高心性，修煉內心」，這也是他經營哲學最終的歸宿。
篇章重點
人生方程式的啟示：「人生·事業結果 = 思維方式 × 热情 × 能力」是稻盛哲學的核心精髓。它揭示了只要擁有正確的思維方式和飽滿的熱情，就能發揮出巨大的潛能。
簡單才是真理：他認為，複雜的經營理論最終都會回歸到最簡單的道理。他主張透過樸實的哲學，來引導經營決策和人生道路。
修煉內心的重要性：他強調，人生不僅僅是追求物質上的成功，更重要的是「提高心性，修煉內心」。
追求人生的真諦：他以「利他」思想和深厚的佛教信仰，為我們詮釋了積極工作的巨大推動作用，並讓我們思考人生的真正意義。
不斷學習與反思：他創立的「盛和塾」吸引了成千上萬的企業家學習和交流，體現了他終身學習、不斷反思的人生智慧。
摘錄語句
「人生·事業結果 = 思維方式 × 热情 × 能力，而這三要素中，『思維方式』最為重要。」
「我們工作的目的，是為了提升心性，修煉靈魂。」
「我不是為了錢而工作，我是為了將我的理念付諸實踐。」
「我認為企業家，應該以『利他』為核心思想，用愛心去對待每一個人。」
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